業務上の怪我・病気、失業・教育訓練のための労働保険、業務外の怪我・病気、出産のための健康保険、老齢、障害、遺族に対する厚生年金保険。

丁寧、迅速、正確な給与計算を行います。各種法改正にも対応。

社内のルールブック作り。適正な就業規則の作成は会社、従業員双方にメリットがあります。

複雑で難しい助成金の申請、専門家である社労士にお任せ下さい。もらい忘れは損ですよ。

今や個人の問題ではありません。会社主導で各種公的年金の手続きをしなければならない時もあります。

企業様の様々な問題に応え、活気あふれる職場づくりをお手伝いいたします。

経営トップの想いや考えを元に理想のスタッフ像を導き出し、評価内容を人材育成や処遇に反映させる仕組みづくりをお手伝いいたします。

メンタルダウンを未然に防ぐカウンセリングを通じて、「あなたが自分らしく」いられるように最大限のサポートをいたします。